02 november 2022
Met de loonverwerking van de maand december 2022 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de werknemers uit PC 307.00. De zichtwaarde voor een voltijdse werknemer met volledige prestaties in de referteperiode bedraagt € 250,00. De procedure verloopt identiek als de voorbije jaren. Tenzij andere afspraken werden gemaakt, verzorgt Salar de bestelling van uw ecocheques.
31 oktober 2022
Met de loonverwerking van de maand december 2022 zullen opnieuw ecocheques worden verwerkt voor de werknemers uit PC 302.00. Alle werknemers (vaste of tijdelijke werknemers, oproepkrachten, …) m.u.v. studenten hebben recht op ecocheques. Voor een voltijdse werknemer met een volledige referteperiode bedraagt het totaalbedrag € 250,00. Behoudens tegenbericht voor 30.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor de ecocheques mogen verder zetten zoals de geldende afspraken in het verleden.
31 oktober 2022
Met de loonverwerking van de maand december 2022 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 226.00 t.b.v. € 250,00 per bediende met volledige prestaties, tenzij werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Net zoals vorig jaar verzorgt Salar de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.
28 oktober 2022
Met de loonverwerking van de maand december 2022 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij eerder werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Behoudens tegenbericht voor 15.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor de ecocheques mogen verder zetten zoals de geldende afspraken in het verleden.
28 oktober 2022
Tenzij werd geopteerd voor een gelijkwaardige alternatieve besteding worden er tezamen met de loonverwerking van de maanden juni en december 2022 wederom ecocheques verwerkt voor de arbeiders uit PC 149.02 t.b.v. € 125,00 per voltijdse arbeider. Behoudens tegenbericht voor 15.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor ecocheques mogen verder zetten conform de geldende afspraken in het verleden.
28 oktober 2022
Tenzij werd geopteerd voor een gelijkwaardige alternatieve besteding, worden er tezamen met de loonverwerking van de maanden juni en december 2022 wederom ecocheques verwerkt voor de arbeiders uit PC 142.01 t.b.v. € 125,00 per voltijdse arbeider. Behoudens tegenbericht voor 15.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor ecocheques mogen verder zetten conform de geldende afspraken in het verleden.
28 oktober 2022
In het kader van het ‘Terug naar Werk’-plan zijn er enkele wijzigingen doorgevoerd i.k.v. een progressieve werkhervatting. De werknemer krijgt hierbij de toelating van de adviserend geneesheer van de mutualiteit om tijdelijk aangepast of ander werk uit te voeren. Recent werd voor deze gedeeltelijke werkhervatting beslist dat voor de toepassing van de arbeidsduur de 1/3de regel en de 3-uren regel niet meer van toepassing zijn, waardoor een flexibele tewerkstelling en ook korte werkperiodes mogelijk zijn.
26 oktober 2022
Tezamen met de loonverwerking van de maand december 2022 worden wederom ecocheques verwerkt voor de arbeiders uit PC 132.00 t.b.v. € 250,00 per voltijdse arbeider, tenzij in het verleden geopteerd werd voor een alternatieve invulling. Behoudens tegenbericht voor 15.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor ecocheques mogen verder zetten conform de geldende afspraken in het verleden.
26 oktober 2022
Tenzij werd geopteerd voor een gelijkwaardige alternatieve besteding worden er tezamen met de loonverwerking van de maanden juni en december 2022 wederom ecocheques verwerkt voor de arbeiders uit PC 112.00 t.b.v. € 125,00 per voltijdse arbeider. Behoudens tegenbericht voor 15.11.2022 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor ecocheques mogen verder zetten conform de geldende afspraken in het verleden.
24 oktober 2022
Sedert inkomstensjaar 2022 geldt een meer gedetailleerde aangifteverplichting op de fiscale fiche wat betreft de terugbetaling van kosten eigen aan de werkgever. Er zijn 3 types onkosten: ernstige normen, niet ernstige normen en werkelijke terugbetaling onkosten o.b.v. bewijsstukken. Als dit nog niet gebeurd is, dient u de onkostenvergoedingen vanaf begin dit jaar aandachtig onder de loep te nemen en onze diensten te informeren onder welk type de onkostenvergoeding valt opdat dit correct op de fiscale fiche vermeld kan worden.