Vrijstelling doorstorting BV startende ondernemingen
04 januari 2016
Een startende kmo (of micro-onderneming) moet 10% (respectievelijk 20%) van de bedrijfsvoorheffing op de lonen van een werknemer niet doorstorten aan de schatkist indien een aantal voorwaarden voldaan zijn. Onder startende onderneming wordt een onderneming verstaan die gedurende maximaal 48 maanden is ingeschreven in de KBO. Indien u hiervoor in aanmerking komt, gelieve onze diensten hiervan op de hoogte te brengen zodat wij hiervoor het nodige kunnen doen.
Toegelaten arbeid gepensioneerden 2016
04 januari 2016
Gepensioneerden die een rust- of overlevingspensioen genieten, mogen onder bepaalde voorwaarden hun pensioen cumuleren met arbeid. Gepensioneerden mogen onbeperkt bijverdienen vanaf het jaar waarin ze 65 jaar worden. Voor gepensioneerden die jonger zijn dan 65 daarentegen mogen de beroepsinkomsten, behoudens enkele uitzonderingen, bepaalde jaarlijkse bedragen niet overschrijden. Deze grensbedragen worden jaarlijks per 01.01 geïndexeerd.
Eindejaarsperiode – bereikbaarheid Salar
31 december 2015
Tijdens de eindejaarsperiode is Salar bijkomend gesloten op donderdag 24.12.2015 vanaf 12u00 en donderdag 31.12.2015 vanaf 12u00. Wij danken u bij voorbaat om hiermee rekening te houden bij de afsluiting van uw loonadministratie van de maand december.
PC 341.00 – Nieuwigheden vanaf 01.01.2016
31 december 2015
Vanaf 01.01.2016 treden diverse nieuwe bepalingen in voege binnen PC 341.00, het nieuwe PC voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten. Tot 31.12.2015 waren diverse overgangsmaatregelen van toepassing cfr. PC 200.00, doch met ingang van 01.01.2016 wijzigen o.m. de arbeidsduur en de minimumlonen. Meer informatie kan u bij onze diensten verkrijgen.
PC 100.00 – Jaarlijkse premie vanaf 2016
29 december 2015
Door het sectorakkoord 2015-2016 van PC 100.00 wordt vanaf 2016 een nieuwe jaarlijkse premie ingevoerd. Deze premie bedraagt 11 x het basisuurloon in voege op 1 december van het beschouwde jaar en dient telkens in december toegekend te worden. Er zijn een aantal toekenningsvoorwaarden (o.a. anciënniteit van minstens 6 maanden in de onderneming) die voldaan moeten zijn. Arbeiders die de onderneming verlaten voor de datum van betaling van deze premie hebben pro rata recht op deze premie indien zij voldoen aan de toekenningsvoorwaarden.
Lees meer
PC 209.00 – Sectoraal pensioenfonds
29 december 2015
Sedert 2002 dient elke werkgever met bedienden ressorterende onder PC 209.00 verplicht over een aanvullend pensioenplan voor zijn bedienden te beschikken dat aan bepaalde voorwaarden voldoet. De meeste ondernemingen zijn hiervoor aangesloten bij het sectorale pensioenfonds (Integrale). Indien u twijfelt of u hierbij bent aangesloten of hierover vragen heeft, adviseren wij contact op te nemen met Integrale (www.integrale.be).
PC 149.02 – Loopbaanverlof
22 december 2015
Vanaf 01.01.2016 hebben arbeiders die geen aanspraak maken op anciënniteitsverlof, vanaf het kalenderjaar waarin zij de leeftijd van 58 jaar bereiken recht op 1 dag loopbaanverlof per jaar. Deze dag is te betalen door de werkgever.
PC 112.00 – Eindeloopbaandagen
22 december 2015
Met ingang van 01.01.2016 wijzigt het systeem van eindeloopbaandagen in PC 112.00. Vanaf het kalenderjaar waarin de werknemer de leeftijd van 55 jaar bereikt, heeft deze voortaan recht op 1 bijkomende verlofdag per jaar. Vanaf 58 jaar worden dit 2 bijkomende verlofdagen per jaar en vanaf 60 jaar worden dit 3 bijkomende verlofdagen per jaar. Deze dagen zijn te betalen door de werkgever.
PC 118.00 (m.u.v. 118.03) – Bruto premie
17 december 2015
Vanaf 2016 hebben voltijdse arbeiders met een volledige referteperiode recht op een jaarlijkse bruto premie van € 80,00. Er kan gekozen worden voor een alternatieve invulling door afsluiten van een ondernemingscao voor 31.12.2015. Behoudens tegenbericht voor 31.12.2015 gaan wij ervan uit dat wij de bruto premie dienen te verwerken.
Afsluiting Belcotax
15 december 2015
Vanaf 15 februari 2016 starten we met de indiening van uw Belcotax aangifte opdat deze tijdig wordt ingediend. Laattijdige wijzigingen geven aanleiding tot een afzonderlijke, corrigerende Belcotax aangifte. Deze kunnen wij helaas niet kosteloos uitvoeren en zal bijgevolg aangerekend worden. Gelieve bijgevolg tijdig uw wijzigingen over inkomsten 2015 te willen bevestigen.