Sector PC220
Weergave Blokken Lijsten

PC 220.00 – Ecocheques of alternatieve invulling

Met de loonverwerking van de maand december 2015 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij eerder werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Behoudens tegenbericht voor 30.11.2015 gaan wij ervan uit dat wij de regeling voor de ecocheques mogen verder zetten zoals de geldende afspraken in het verleden.

PC 220.00 – Eindeloopbaandagen

Sedert 01.07.2015 hebben bedienden van PC 220.00 met een loopbaan van 35 jaar en 10 jaar anciënniteit bij de huidige werkgever recht op 3 eindeloopbaandagen per kalenderjaar van zodra zij de leeftijd van 60 jaar bereikt hebben. De sectorale anciënniteitsdag die de werknemer ontvangt na 20 jaar anciënniteit in de onderneming moet aangerekend worden op de eindeloopbaandagen. Het bewijs dat de loopbaanvoorwaarde van 35 jaar vervuld is, dient de werknemer te leveren via een pensioenattest van de RVP of een ander gelijkwaardig attest.

PC 220.00 – Ecocheques

Met de loonverwerking van de maand december 2014 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij eerder werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Net zoals vorig jaar verzorgt Salar de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.

Sectoraal model opleidingsplan voedingsnijverheid

Vanaf 2014 moeten ondernemingen uit de voedingsnijverheid (PC 118 en PC 220) met 20 werknemers of meer beschikken over een opleidingsplan. Het opleidingsplan dient minimaal de elementen van het sectormodel te omvatten met daarin bijzondere aandacht voor de risicogroepen. Om beroep te kunnen doen op de financiële tussenkomst van het IPV (sectorale opleidingsorganisatie voedingsnijverheid) is een opleidingsplan bijgevolg verplicht.

Lees meer

PC 220.00 – Ecocheques

Met de loonverwerking van de maand december 2013 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij eerder werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Net zoals vorig jaar verzorgt SALAR de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.

PC 220.00 – Ecocheques

Met de loonverwerking van de maand december 2012 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij eerder werd geopteerd voor een alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Net zoals vorig jaar verzorgt SALAR de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.

PC 220 – Invoering sectoraal aanvullend pensioenstelsel

Vanaf 01.01.2013 wordt in PC 220 een sectoraal aanvullend pensioen voor bedienden ingevoerd. Hiermee wil de sector een minimum aanvullend pensioen waarborgen aan elke bediende uit de sector. Ofwel gebeurt dit op basis van een sectoraal pensioenstelsel, ofwel op basis van een eigen bedrijfsstelsel. Indien men geen eigen pensioenstelsel heeft, wordt men vanaf 01.01.2013 automatisch aangesloten bij dit nieuwe sectoraal pensioenstelsel.

Lees meer

PC 220 - Ecocheques of alternatieve invulling

Met de loonsverwerking van de maand december 2011 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220, telkens t.b.v. € 250,00 per voltijdse bediende, tenzij vorig jaar werd geopteerd voor de alternatieve invulling. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. SALAR verzorgt de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.

PC 220.00 - Ecocheques

Met de loonsverwerking van de maand december 2010 zullen wederom ecocheques worden verwerkt voor de bedienden uit PC 220.00. De procedure verloopt identiek als vorig jaar. Net zoals voordien verzorgt SALAR de bestelling van uw ecocheques, tenzij andere afspraken werden gemaakt.

PC 220.00 - Functieclassificatie

Het minimumloon van de bediende wordt met ingang van 01.06.2010 vastgesteld op basis van het aantal loopbaanjaren en de categorie waartoe de functie behoort, overeenkomstig de functieclassificatie.

Lees meer