Opnieuw 120 relance-uren vanaf 01.07.2023

Voor de periode 01.07.2023 t.e.m. 30.06.2025 kunnen opnieuw 120 bruto/netto overuren per kalenderjaar worden toegepast voor alle sectoren (de zgn. relance-uren). Voor deze overuren is geen toeslag en inhaalrust verschuldigd en deze zijn vrij van RSZ en BV. De werknemer dient voorafgaandelijk zijn schriftelijk akkoord te geven inzake de relance-uren. Dit schriftelijk akkoord kan maximum voor 6 maanden en dient, indien noodzakelijk, nadien verlengd te worden.

Het wettelijk kader is nog niet volledig rond, maar zowel FOD WASO als RSZ hebben alvast bevestigd dat dit vanaf 01.07.2023 mag toegepast worden.