Feestdagen 2011
20 september 2010
Voor de feestdagen in 2011 die vallen op een inactiviteitsdag van de onderneming en die collectief verplaatst worden, bent u verplicht vóór 15.12.2010 de vervangingsdagen kenbaar te maken in de lokalen van de onderneming. Dit dient te gebeuren door een ondertekend en gedagtekend bericht aan te plakken in de onderneming.
Indien niets voorzien wordt i.k.v. de vervanging van de feestdag, wordt de feestdag vervangen bij individueel akkoord tussen de werkgever en de werknemer. Komt er geen akkoord tot stand, dan wordt de feestdag vervangen door de eerste gewone activiteitsdag in de onderneming volgend op de feestdag.
Een overzicht van de feestdagen in 2011 vindt u in bijlage.